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本报新闻(中青报·; 继中青网记者潘志贤(年1125聚才计划、年智汇郑州人才项目后,郑州市发布郑州人才新政3.0版。 在9月15日举行的中原科技城政策发布会现场,郑州市委、市政府发布了《关于实施黄河人才计划加快人才强市建设的意见》,实行分层分类、精准有效的人才激励政策,与高层次人才相比,在项目引进、人才援助、生活保护方面
根据人才新政,郑州市对企事业单位新引进的国内外院士、国际知名科技奖获得者等顶级人才( a级)给予500万元奖励,掌握关键核心技术,引领产业快速发展的国家级领军人才和国外知名大学。 支持高层次项目技术队伍组建,实施开创性成果转化和产业化,根据创业项目落地快速发展的情况,经考核,获得市、区、县、市两级财政最高2000万元的项目资助。 对领导对产业快速发展具有重要支撑作用的战术科技人才的队伍+项目,将采取一事一议、特务办法,最高给予1亿元的综合援助。
郑州市还完善了青年人才普惠扶持政策,推出了青年人才扶持专项。 对毕业3年内(海外留学优秀人才毕业后6年内)在郑州就业的全日制博士研究生、35岁以下硕士研究生、本科毕业生和技工院校预备技师)技师,按每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活补助金,最长36个月。 实施更加积极的就业创业政策,高校毕业生自主创业的,可以申请最高40万元的创业担保贷款,联营或组织创业的,可以获得最高200万元的创业担保贷款。
郑州市面向国内外吸引优秀博士从事博士后研究,对设立国家、省级、市级博士后业务平台的郑州市用人单位,给予最高100万元、50万元、20万元的资助,以博士后科研工作为重点 入所后,每人每年获得10万元生活补贴,国(境)外优秀博士生提高到15万元,资助期为2年。 对郑州市公司吸引或派遣海外留学企业就业的博士后,给予20万元安家补助,国(境)外优秀博士后安家补助提高到30万元。 每年选派一些青年人才到国(境)外进行长时间的进修,并根据培养时间和水平给予帮助。
标题:“推出“全国最优”综合人才政策 最高给予1亿元资助 郑州:青年人才将获专项支持”
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