“国家统计局回应中国劳动年龄人口减少：“人口红利”仍存<br><span>”

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根据中国政府11日公布的第七次全国人口普查数据，16至59岁的劳动年龄人口比上一次人口普查有所减少。 国务院第七届全国人口普查领导小组办公室副主任、国家统计局总统计师曾玉平据此表示，我国劳动力资源依然丰富，“人口奖金”也依然存在。

曾玉平在当天的发布会上表示，从总量来看，与去年进行的人口普查相比，16岁至59岁的劳动年龄人口减少了4000万人以上。 但是，我国劳动年龄人口总规模仍达8.88亿人，劳动力资源依然丰富，“人口红利”依然存在，为经济社会持续健康快速发展提供了重要支撑。

从 质量看，我国劳动年龄人口素质明显提高。 曾玉平表示，此次人口普查数据显示，15岁以上人口平均受教育年限为9.91年，比年提高0.83年。 其中，16至59岁劳动年龄人口平均受教育年限达到10.75年，比年的9.67年提高1.08年。 另外，劳动年龄人口中，高中以上教育程度的人口达到3.85亿人，占43.79%，比去年提高12.8个百分点。 大专及以上教育程度的人口比例达到23.61%，比6人上升11.27个百分点。

另外，随着我国经济社会的高速发展，医疗服务体系制度覆盖范围扩大，人口身体素质日益改善，人口预期寿命延长，人口健康水平提高，这为经济社会快速发展提供了重要的人力资源保障。

曾玉平认为，尽管劳动年龄人口减少，但中国劳动力资源的绝对量仍然很大。 从整体来看，中国的就业压力依然不小。 工作年龄人口逐渐减少，但随着经济质量的迅速发展，对劳动者的技能要求越来越高。 提高劳动者技能水平，处理岗位诉求不一致的结构性矛盾，成为就业面临的首要问题。

他还指出，随着人口素质的提高，“人口红利”逐渐转移到“人才红利”，中国人口资源特征得到比较有效的发挥，将进一步促进经济快速发展方式的转变、产业结构的升级、全要素生产率的提高，从而带动人口和经济社会的拥有。 (完(/h/) ) )。

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