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辛丑年的春节快到了,与往年相比,在国外工作的人们更期待回家团聚。 但是,在疫情防控无法放松警惕的背景下,“回家留下”成为了一个特殊的选择问题。

发放节日津贴、准备新春年夜饭、定制春节特别优惠游……这几天,浙江出台了许多系列暖人心怀的措施,鼓励外来员工就地过年,在“云”开派对

浙江省是劳务进口的大省,外国劳动者约占该省就业总量的50%,主要来自安徽、河南、贵州等11个省,遍布全中国100多个地级市和1000多个县级地区。 年初,在企业活动恢复运营的关键时刻,浙江省采取包机、包机、箱包专用列车等方法,清除外国工人返港拥堵点、刷卡点。

“有爱的地方就是家浙江多地“花式”留人过大年<br><span>”

最近,中国国内发生了许多分发病例,外国工人留在第二故乡过年,成为疫情下的“特殊选择”。 在“世界超市”浙江义乌,当地政府提倡和推广为多家公司提供更多福利保障、温馨服务,旨在为员工留下新年。

位于义乌城西街道的浙江天派针织服饰有限企业的订单排在春节之后。 为了让员工滞留,该公司发表了一系列的工厂滞留奖励方法。 如果选择在春节期间呆在工厂,从农历12月27日到正月7日,除了可以得到平时的2-3倍的工资外,还可以在企业食堂免费吃饭。 选择30岁和第一天值班的员工每天可以额外获得1,000元的补助金。

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“现在疫情形势严峻,企业不仅可以免费吃,还可以享受高额补贴。 我和妻子都决定留在企业度过安心的一年。 ’来自河南省的外出务工人员陈先生说。 据初步统计,目前天派针织已有70%的外来务工人员留在义乌过年。

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资料照片:永康往年举行的“享受中国的例行活动”活动。 永康推进部发表了

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对于任何正月都想回家看看的员工,也有公司采取了鼓励错误高峰期回家的措施。 义乌晶澳太阳能科技有限企业人事部经理助理崔伟涛表示,员工3月1日至6月25日探亲休假时,企业给予5天假期,每天补贴80元,因员工原因不能请假的人均补贴500元。

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除了奖励真金白银的补贴外,浙江省许多地方也出台了一系列温暖的措施,为外国劳动者营造温暖的节日气氛。

被称为“中国五金之都”的永康,通过在当地开展阅读宣传活动,为永久的新永康人办理免费阅读卡,鼓励新永康人到该市图书馆、各分馆、各流通点借书; 该市各城镇(街、区)、各公司寻找展示各地特色美食和风味小吃,邀请新老永康人“美食,过大年”。

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台州以“积分奖金1份、游客门票1份、温馨流量1份”让滞留台州的外国员工感受到诚意。 该市对持有台州公安机关颁发的比较有效期内的《浙江省居住证》,在台州过年的外来务工人员,给予流动人口积分5分的奖励。 组织外来务工人员春节专项活动,通过网上预约申请等方式,外来务工人员可以获得台州市内景区三折门票,且只能在3月3日前录取; 为留在台州过年的外国员工(手机号码归台州),免费赠送10g春节期间可以采用的当地流量。

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“有家人的地方就是家。 ’在永康工作多年的徐祖岳今年打算和家人呆在“第二故乡”过年。 他说春节在哪里过并不重要,和谁过才是核心,相信今年的春节也会成为他人生中具有特殊意义的节日。 (完(/h/) ) )。

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