“教育部曝光8起违反教师职业行为十项准则典型问题<br><span>”

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据教育部网站报道，日前，教育部公布了8起违反教师职业行为10项标准的典型问题。 教育部指出，教师和相关负责人认真解决，各地各高校深入落实教师职业行为十大标准，体现了对教师违规问题“零容忍”的坚决态度。

这八个典型的问题是

一、福建商学院教师王某多次出现性骚扰学生问题。 2019年，王某多次骚扰在校学生，通过wechat等方法向多名学生发送性含蓄词汇和照片，情节严重，造成不良影响。 王某的行为违反了《新时期高校教师职业行为十项准则》第六项的规定。 根据《教育部关于解决高校教师失范行为的指导意见》等相关规定，对王某给予开除处分，取消教师资格，领取教师资格证书，纳入教师资格限制库中； 对该教师所属二级学院的党政负责人进行讨论和批评教育。

二、山西省太原市知达常青藤中学教师李某组织有偿补课，在管理教育学生的过程中简单粗暴等问题。 年，李某在寒暑假期间组织带班学生进行有偿补课，在学生管理教育过程中简单粗暴，言语失当。 李某的行为违反了《新时期中小学教师职业行为十项准则》的第五、十项规定。 根据《解决中小学教师违反职业道德行为办法(年修订)》等相关规定，给予李某解聘解决，并对责令退还领取的助学费的学校常务副校长给予停职检查、解决一年的岗位工资和职务津贴。

三、江苏省宿迁市泗阳县翰林学校教师耿某带领学生声援娱乐明星问题。 年5月，耿某在课余时间带领学生声援娱乐明星，录制视频并在网上传播，造成了不良影响。 耿某的行为违反了《新时期中小学教师职业行为十项准则》第三项的规定。 根据《中小学教师违反职业道德行为解决办法(年修订)》等相关规定，向给予庚某停职检查解决的学校校长进行学习咨询。

四、南宁师范大学师园学院教师陈某性侵犯学生问题。 年8月，陈某私自将学生聚集在家中饮酒，一名女学生酗酒被陈某性侵犯。 陈某的行为违反了《新时期高校教师职业行为十项准则》第二、六项的规定。 根据《中国共产党纪律处分条例》《教育部关于解决高校教师失范行为的指导意见》等相关规定，对陈某给予开除党籍、开除公职处分，司法机关对其犯罪行为作出判决后，其教师资格依法丧失，注销并领取其教师资格证书，终身教师资格

五、三峡大学教师郎某以庸俗不雅的方法进行课题。 年9月，郎某采用低俗不雅的照片文字在学校上日语课，影响不好。 郎某的行为违反了《新时期高校教师职业行为十项准则》第三项的规定。 根据《教育部关于解决高校教师失职行为的指导意见》等相关规定，给予郎某停课、调离教育岗位的解决，并对其进行通报批评、取消年度考核资格、克扣绩效工资。 对该教师所在的二级学院进行通报批评。

(/h/)六、江西省抚州市南丰一中教师徐某体罚学生问题。 年9月，徐某在管教学生的过程中，采取了不恰当的方法，对学生的身体造成了损伤。 徐某的行为违反了《新时期中小学教师职业行为十项准则》第五项的规定。 根据《中小学教师违反职业道德行为解决办法(年修订)》等相关规定，对徐某给予警告处分，认定其当年教师考核不合格，扣除其一年的绩效工资，三年内不得予以优异评价。 的时任校长、副校长、年级主任咨询注意。

七、安徽省合肥市庐阳南国花园幼儿园教师苏某体罚幼儿问题。 年9月，苏某在协助班主任组织幼儿活动的过程中，带着一名幼儿到教室外面打了他一巴掌。 苏某的行为违反了《新时期幼儿园教师职业行为十项准则》第六项的规定。 根据《幼儿园教师违反职业道德行为解决方法》等相关规定，对苏某给予解聘解决； 责令该幼儿园园长进行深入检查，对该幼儿园进行通报批评。

(/h ) )、辽宁省沈阳市第127中学教师金某有偿补课课、让家属殴打学生家长的问题。 年11月，金姓嫌疑人举报家长组织有偿补课，涉嫌叫来家人殴打家长。 金氏的行为违反了《新时期中小学教师职业行为十项准则》第十项的规定。 根据《中国共产党纪律处分条例》、《中小学教师违反职业道德行为的解决办法(年修订)》等相关规定，对金氏给予开除处分。 对相关学校领导给予党内严厉警告处分，对参加对校长给予免职处分的有偿补课的其他教师降低岗位等级予以处分。

教育部高度重视师德师风建设工作，反映出与群众相比强烈的突出问题，持续加大调查通报力度，深化师德师风管理成果。 各地校对师违规问题要积极出击、及时处理，坚决贯彻师风铁律，在当前师风建设和管理中，尽快从教师队伍中剔除“害群之马”，努力营造教育行业良好的生态。

教育部指出，广大教师要引以为戒，牢固树立基础意识，切实增强教师遵守职业行为十项准则的思想觉悟和行为觉悟，坚持为党育人、为国培养人才的初心，不断培养高尚教师，寓德施教。

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