“上市企业社会责任绩效图谱出炉”

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中国证券网信(记者吴正懿)作为中国公司的领头羊，上市公司的社会责任越来越受到关注。 浙江大学公共政策研究院和浙江省公共政策研究院近日发布的《年度中国上市公司社会责任绩效判断》课题报告，对上市公司的社会责任绩效表现进行了深入的解剖和评价。

作为独立的第三方，浙江大学公共政策研究院和浙江省公共政策研究院此前连续3年(年、年、年)发表了上市公司社会责任的判断报告。 往年，中小板和创业板上市企业公开社会责任报告的数量不多，项目团队聚焦沪深板上市企业，年的报告增加了中小板和创业板对上市企业的判断。

项目小组首先从上海证券交易所和深圳证券交易所的官网下载上市公司的社会责任报告，然后登录各上市公司的官网进行确认和补充，确保公开的社会责任报告全部收集。 截至年6月30日，项目小组收集了67个领域的676家上市公司样本。

据统计分析，约24%的上市公司公开了社会责任报告书。 从上市类型看，沪市a股企业占60%，从占绝对特征的地区类型看，浙江企业占8%，浙江企业披露数高于全国平均水平； 从领域来看，计算机、通信和其他电子设备制造业占7.1%，计算机、通信和其他电子设备制造业等5个领域公开的社会责任报告占全部报告的27.2%，这5个领域是报告公开的主力军。 报告指出，计算机、通信和其他电子设备制造业从业人员素质高、意识强，迫使上市公司积极履行社会责任。 因为这个领域在很多维度上展示了自己的特征。

根据项目小组提出的csr强度( csr强度=特定样本总分/指标数/样本数，即各企业各领域平均单一指标上的得分)概念判断，上市公司社会责任绩效得分最大值为82分，最小值为19分， 社会责任绩效得分平均为44分，中位数为43分。 数据显示，上市公司的社会责任实践整体处于中等水平，得分最高的企业仍在大幅上涨空之间，得分最低的企业需要发挥后发特点，实现跨越式快速发展。 分解后发现，成绩优秀的企业各有不同的特点。 例如，海立股份在劳动实践、公平运行实践方面非常突出，中集集团在社区参与和快速发展方面非常突出，天坛生物在环境、公平运行实践方面非常突出； 成绩不好的企业在人权、公平的运营实践、顾客问题三个维度上没有企业得分。

项目小组表示，从整体上看，社会责任报告的披露意愿相对不足，样本类别相对集中。 上市公司在组织管理和劳动实践两个维度得分最高，但在隐私新闻保护、弱势群体支持等方面，上市公司必须继续努力。 项目小组认为，上市公司、政府机构应当双管齐下，切实提高上市公司的社会责任竞争力。